Referent der Leitung S-H (m/w/d)

Amprion GmbH • Pulheim bei Köln

  • Vollzeit

Pulheim bei Köln

ab sofort

Stellen-ID: 8639 | Vertragsart: unbefristet

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Am Standort Pulheim-Brauweiler wird das Übertragungsnetz für Strom überwacht und gesteuert. Dies umfasst die Einspeisung regenerativer Energiequellen und die Abstimmung mit europäischen Netzbetreibern. Hierzu werden hochredundante und moderne OT Systeme durch unser Team entwickelt und betrieben. Als Unterstützung der Leitung eines Teams der Prozesstechnik tragen Sie somit dazu bei, die Energiewende zu gestalten und voranzubringen.

 

 

 

IHR BEITRAG:

 

  • Sie analysieren selbstständig komplexe fachliche, taktische und strategische Fragestellungen, entwickeln und bewerten geeignete Lösungsoptionen und erarbeiten daraus fundierte Entscheidungsempfehlungen für die Leitung von S-H.
  • Sie bereiten für die Leitung von S-H Termine nationaler und europäischer IT-Steuergruppen oder unternehmensinterner Leitungsgremien inhaltlich und redaktionell vor
  • Sie koordinieren und steuern eigenverantwortlich bereichsweite Arbeitsaufträge und binden dabei in eigenem Ermessen die erforderlichen Fach- und Führungskräfte zielgerichtet ein.
  • Sie vertreten die Leitung von S-H in ausgewählten unternehmensübergreifenden Arbeits- und Fachgruppen (z.B. zum CMC, zur Technologie- oder Standortentwicklung)
  • Sie initiieren und steuern Organisationsentwicklungsmaßnahmen und entwickeln Governance-, Rollen- und Zusammenarbeitsmodellen weiter
  • Sie leiten eigenverantwortlich fachgebietsübergreifende Projekte (z.B. zur Verbesserung der bereichsinternen Zusammenarbeit oder zur Entwicklung technologischer Konzepte)
  • Bei Ihren Aufgaben stehen Sie in intensiver Interaktion mit allen Führungskräften von S-H und mit Referenten aus S, um Aufgaben an diese zu delegieren, deren Meinung einzuholen oder beratend für diese tätig zu sein oder um neue Arbeitsabläufe und Prozesse zu etablieren

 

 

 

IHR PROFIL:

 

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsingenieurwissenschaften, Elektro-/Energietechnik, Physik, Mathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
  • Fundierte Kenntnisse in einem IT-Fachgebiet sowie in angrenzenden Disziplinen wie IT-Management, IT-Strategie oder Projektmanagement.
  • Sehr gute Kenntnisse der Microsoft Office Produkte
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Selbstständigkeit, ausgeprägtes Abstraktionsvermögen sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht aufzubereiten.
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie eine lösungsorientierte Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern.
  • Fähigkeit, sowohl den Gesamtüberblick über komplexe Zusammenhänge zu behalten als auch ausgewählte Themen in fachlicher Tiefe zu bearbeiten.

UNSERE BENEFITS

FLEXIBLES ARBEITEN

Halten Sie Arbeits- und Privatleben in Balance – mit unserem flexiblen Arbeitszeitsystem und partiell mobilem Arbeiten.

38 STUNDEN WOCHE

Unser Manteltarifvertrag beinhaltet neben dem flexiblen Arbeiten eine 38 Stunden Woche.

30 URLAUBSTAGE

Wir bieten 30 Urlaubstage im Jahr. Zusätzlich sind Heiligabend und Silvester bei uns freie Tage.

ENTWICKLUNGSMÖGLICHKEITEN

Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche – wir fördern Ihren Einstieg und Ihre berufliche Entwicklung.

FAMILIE & BERUF

Durch Kooperationen unterstützen wir Sie beim Thema Kinder-Betreuung. Zusätzlich steht Ihnen temporär ein Eltern-Kind-Büro zur Verfügung.

KOSTENLOSE STELLPLÄTZE

An unseren Standorten ist für Stellplätze gesorgt. Natürlich auch für Fahrräder.

WEIHNACHTSGELD

Ein volles Monatsentgelt als Weihnachtsgeld gibt es für alle (anteilige Zahlung im Eintrittsjahr).

AMPRION-RENTE

Im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge finanziert Amprion Ihre Zusatzrente (Direktzusage). Zusätzlich können Sie selbst durch Entgeltumwandlung vorsorgen.

GENUSSRECHTE

Im Rahmen des Amprion Kapitalbeteiligungsprogramms können Sie durch den Erwerb von Genussrechten am Unternehmenserfolg teilhaben.

VERPFLEGUNG

An den großen Standorten Dortmund und Brauweiler gibt es eigene Kantinen. An anderen Standorten wird die Verpflegung bezuschusst.

MITARBEITENDENRABATTE

Profitieren Sie von verschiedenen Vorteilsangeboten diverser Marken und Shops.

SPORT & GESUNDHEIT

Wir helfen beim Gesundbleiben – mit Aktionen und Angeboten im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM), wie z.B. Firmenfitness.

MOBILES ARBEITEN IM AUSLAND

Arbeiten Sie flexibel - auch temporär von einem anderen Ort im Ausland.

ÜBER UNS

Amprion verbindet. Unser Übertragungsnetz transportiert Strom für 29 Millionen Menschen in einem Gebiet von der Nordsee bis zu den Alpen. Dort wird ein Drittel der deutschen Wirtschaftsleistung erzeugt. Unsere Leitungen sind Lebensadern der Gesellschaft. Wir halten unser Netz stabil und sicher – und bereiten den Weg für die Energiewende: Wir bauen unser Netz aus und arbeiten an neuen Ideen für ein klimaneutrales, sicheres und effizientes Energiesystem.

ÜBER UNS
Chancengerechtigkeit

Chancengerechtigkeit

Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, geschlechtlicher Identität, sexueller Identität, Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität oder Migrationsgeschichte, Religion oder Weltanschauung sowie Behinderung. Wir berücksichtigen individuelle Bedürfnisse und suchen gemeinsam nach passenden Lösungen.

Weitere Infos gibt es hier.

DER BEWERBUNGSPROZESS BEI AMPRION

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ARBEITEN BEI AMPRION

Ilia Sechzer
Ilia Sechzer
Diplom-Informatiker im Bereich Hosting und Serverbetrieb

Amprion ist im Zuge der Energiewende gewachsen, sowohl an Kolleg*innen als auch an Aufgaben. Die Arbeit ist in dieser Zeit jedenfalls nie langweilig geworden – deshalb bin ich weiterhin sehr gerne hier.

ANSPRECHPARTNER*IN
Sara Florido

Sara Florido

 

 

 

Hinweis an Bewerbende: Bitte beachten Sie, dass wir keine Bewerbungen per E-Mail entgegennehmen und diese von uns unverzüglich gelöscht werden. Bitte reichen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Bewerbermanagementsystem ein. 

Für den Fall, dass die Stellenanzeige eine Gehaltsspanne beinhaltet, dient dies nur als Orientierungshilfe, ohne dass hieraus ein Rechtsanspruch entsteht. Jedes Bewerbendenprofil wird hinsichtlich der vorhandenen Qualifikation und Berufserfahrung individuell geprüft, sodass die tatsächliche Vergütung in Einzelfällen abweichen kann.

Hinweis an Personaldienstleistende: Bitte beachten Sie, dass wir keine Kandidat*innenprofile sichten, die wir unaufgefordert zugesandt bekommen. Sofern Sie für Amprion aktiv werden möchten, gehen Sie bitte wie im Lieferantenportal (amprion.net) beschrieben vor.

Wir freuen uns, wenn Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Karriereportal zusenden. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind erwünscht.

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