Die Amprion GmbH betreibt als Übertragungsnetzbetreiber das größte deutsche Höchstspannungsnetz. Am Standort Pulheim wird das Übertragungsnetz von der Systemführung überwacht und gesteuert. Die Weiterentwicklung des Energiemarktes, europäische Kooperationen und gesetzliche Anforderungen führen dabei zu einer hohen Dynamik und spezialisierten Prozessen.
Zur Gewährleistung eines zuverlässigen und wirtschaftlichen Betriebes des Übertragungsnetzes werden Prozessleitsysteme und Anwendungen eingesetzt, die die Mitarbeitenden der Systemführung in der täglichen Arbeit unterstützen.
Ihre Aufgaben
- Disziplinarische und fachliche Leitung des interdisziplinären Teams „Leitsysteme HSL Daten und Plattform“ mit derzeit 10 Mitarbeitenden
- Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden und des Teams durch eine unterstützende und kooperative Führungskultur
- Enge Zusammenarbeit in einer interdisziplinären und durchlässigen Organisation mit Kolleginnen und Kollegen aus verschiedenen Fachbereichen zur gemeinsamen Weiterentwicklung der Leitsysteme der Hauptschaltleitung
- Sicherstellung des Betriebs der HSL-Leitsysteme gemeinsam mit den Nachbarteams sowie kontinuierliche Optimierung der Prozesse
- Anpassungen und operative Inbetriebnahme der Netzmodelle und der Echtzeitkommunikation
- Koordinierung des Neuaufbaus einer TSO-übergreifenden Plattform
- Förderung und Sicherstellung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
- Enge Zusammenarbeit mit den anderen Bereichen der Systemführung Netze
- Steuerung des Einsatzes von Dienstleistern zur Unterstützung der Organisationseinheit
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Elektrotechnik, des Wirtschaftsingenieurwesens, der Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Kenntnisse über den Betrieb von Leitsystemen und über die fachlichen Prozesse der Systemführung
- Ausgeprägte Sozialkompetenz und eine kulturfördernde Arbeitsweise
- Freude an der Integration von Mitarbeitenden und an Teamentwicklung
- Innere Überzeugung, dass psychologische Sicherheit, echte Verbundenheit und gemeinsames Lernen Grundlagen erfolgreicher Zusammenarbeit sind
- Mitarbeiter- und Kundenorientierung, Sorgfalt, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein sowie bereichsübergreifendes Denken
- Ausgeprägte Fähigkeit, Veränderungsprozesse aktiv voranzutreiben und diese ganzheitlich zu begleiten
Was wir Ihnen bieten
- Angemessene Unterstützung zur Erfüllung der Führungsaufgabe
- Verantwortung für eine Gruppe bei gleichzeitiger fachlicher Einbindung
- Ein leistungsgerechtes Gehalt, attraktive Nebenleistungen und ein flexibles Arbeitszeitsystem
