Ingenieur technische Infrastruktur (m/w/d)

Amprion GmbH • Pulheim bei Köln

  • Vollzeit

Pulheim bei Köln

ab sofort

Stellen-ID: 8461 | Vertragsart: unbefristet

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  Ihr Arbeitsumfeld:

 

Der Fachbereich Infrastruktur & Sicherheit plant, projektiert und betreibt die technische Infrastruktur der Systemführung, übernimmt Instandhaltung und Liegenschaftsbewirtschaftung und verantwortet Objektschutz, Sicherheits- und Notfallmanagement an den Systemführungsstandorten.

 

Die Abteilung S-IT plant, projektiert und realisiert die technische Infrastruktur der Systemführung. Sie verantwortet Rechenzentren, Technikräume, Gebäudeautomation und Sicherheitstechnik, inklusive Zertifizierung von Rechenzentren und Energiemanagement, und bindet die technischen Anlagen an das Gebäudemanagementsystem an.

 

 

 

IHRE AUFGABEN:

 

  • Erhöhung der Resilienz der technischen Infrastruktur und Sicherheitstechnik gegenüber Ausfällen, Störungen, Sabotage und physischen Angriffen
  • Projektierung und Planung im Bereich Automatisierungstechnik sowie Mess-, Steuer- und Regeltechnik
  • Planung von Prozessdatenerfassung und deren Aufschaltung im Zuge von Neubauprojekten sowie Erweiterung der Datenanbindung von Infrastruktur Prozessen
  • die Erstellung, fortlaufende Anpassung und Überwachung von Betriebskonzepten zur Einhaltung neuer und geänderter Gesetze
  • die Planung und Projektierung notwendiger Umbaumaßnahmen, z.B. aufgrund geänderter gesetzlicher oder normativer Rahmenbedingungen, z.B. Verbot bisher eingesetzter Kältemittel, Steigerung der Energieeffizienz etc.
  • Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Audits im Energie- und Umweltmanagement sowie im Bereich der Rechenzentrums-Zertifizierung nach DIN EN 50600
  • Dokumentation der technischen Infrastruktur in geeigneten Werkzeugen
  • Begleiten bei baulichen Instandhaltungsprojekte

 

 

IHR PROFIL:

 

  • Ingenieurswissenschaftliches Studium (Master- oder Diplomabschluss) im Bereich Elektrotechnik/ Nachrichtentechnik oder vergleichbar
  • Erfahrung bei der Umsetzung komplexer Projekte in der Energie-, Automatisierungs- und Kältetechnik
  • Spezifisches Know‑how zu Rechenzentren (PUE-Berechnung, Kühlung, USV, Klimatisierung, Lastmanagement)
  • Gutes Verständnis der einschlägigen Gesetze und Normen (u.a. EnEfG, EnSG, GEG, F‑Gas‑VO, DIN/EN‑Normen für Rechenzentren)
  • Kenntnisse im Bereich Unterbrechungsfreien Spannungsversorgung, Netzersatzanlagen
  • Grundkenntnisse im Bereich der Kälteerzeugung und -versorgung inkl. Klima- und Lüftungstechnik sowie im Bereich Brandschutz (Brandmelde- und Löschanlagen)

 

 

 

 

IHRE EIGENSCHAFTEN:

 

  • Sehr gute Fähigkeit, komplexe Prozesse und Zusammenhänge logisch zu strukturieren
  • Fähigkeit zur selbstständigen und gewissenhaften Arbeit in einem interdisziplinären Team
  • hohe Einsatzbereitschaft und schnelle Auffassungsgabe
  • Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke
  • Bereitschaft zur Weiterbildung, auch spartenübergreifend

UNSERE BENEFITS

FLEXIBLES ARBEITEN

Halten Sie Arbeits- und Privatleben in Balance – mit unserem flexiblen Arbeitszeitsystem und partiell mobilem Arbeiten.

38 STUNDEN WOCHE

Unser Manteltarifvertrag beinhaltet neben dem flexiblen Arbeiten eine 38 Stunden Woche.

30 URLAUBSTAGE

Wir bieten 30 Urlaubstage im Jahr. Zusätzlich sind Heiligabend und Silvester bei uns freie Tage.

ENTWICKLUNGSMÖGLICHKEITEN

Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche – wir fördern Ihren Einstieg und Ihre berufliche Entwicklung.

FAMILIE & BERUF

Durch Kooperationen unterstützen wir Sie beim Thema Kinder-Betreuung. Zusätzlich steht Ihnen temporär ein Eltern-Kind-Büro zur Verfügung.

KOSTENLOSE STELLPLÄTZE

An unseren Standorten ist für Stellplätze gesorgt. Natürlich auch für Fahrräder.

WEIHNACHTSGELD

Ein volles Monatsentgelt als Weihnachtsgeld gibt es für alle (anteilige Zahlung im Eintrittsjahr).

AMPRION-RENTE

Im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge finanziert Amprion Ihre Zusatzrente (Direktzusage). Zusätzlich können Sie selbst durch Entgeltumwandlung vorsorgen.

GENUSSRECHTE

Im Rahmen des Amprion Kapitalbeteiligungsprogramms können Sie durch den Erwerb von Genussrechten am Unternehmenserfolg teilhaben.

VERPFLEGUNG

An den großen Standorten Dortmund und Brauweiler gibt es eigene Kantinen. An anderen Standorten wird die Verpflegung bezuschusst.

MITARBEITENDENRABATTE

Profitieren Sie von verschiedenen Vorteilsangeboten diverser Marken und Shops.

SPORT & GESUNDHEIT

Wir helfen beim Gesundbleiben – mit Aktionen und Angeboten im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM), wie z.B. Firmenfitness.

MOBILES ARBEITEN IM AUSLAND

Arbeiten Sie flexibel - auch temporär von einem anderen Ort im Ausland.

ÜBER UNS

Amprion verbindet. Unser Übertragungsnetz transportiert Strom für 29 Millionen Menschen in einem Gebiet von der Nordsee bis zu den Alpen. Dort wird ein Drittel der deutschen Wirtschaftsleistung erzeugt. Unsere Leitungen sind Lebensadern der Gesellschaft. Wir halten unser Netz stabil und sicher – und bereiten den Weg für die Energiewende: Wir bauen unser Netz aus und arbeiten an neuen Ideen für ein klimaneutrales, sicheres und effizientes Energiesystem.

ÜBER UNS
Chancengerechtigkeit

Chancengerechtigkeit

Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, geschlechtlicher Identität, sexueller Identität, Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität oder Migrationsgeschichte, Religion oder Weltanschauung sowie Behinderung. Wir berücksichtigen individuelle Bedürfnisse und suchen gemeinsam nach passenden Lösungen.

Weitere Infos gibt es hier.

DER BEWERBUNGSPROZESS BEI AMPRION

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ANSPRECHPARTNER*IN
Moritz Frey

Moritz Frey

 

 

 

Hinweis an Bewerbende: Bitte beachten Sie, dass wir keine Bewerbungen per E-Mail entgegennehmen und diese von uns unverzüglich gelöscht werden. Bitte reichen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Bewerbermanagementsystem ein. 

Für den Fall, dass die Stellenanzeige eine Gehaltsspanne beinhaltet, dient dies nur als Orientierungshilfe, ohne dass hieraus ein Rechtsanspruch entsteht. Jedes Bewerbendenprofil wird hinsichtlich der vorhandenen Qualifikation und Berufserfahrung individuell geprüft, sodass die tatsächliche Vergütung in Einzelfällen abweichen kann.

Hinweis an Personaldienstleistende: Bitte beachten Sie, dass wir keine Kandidat*innenprofile sichten, die wir unaufgefordert zugesandt bekommen. Sofern Sie für Amprion aktiv werden möchten, gehen Sie bitte wie im Lieferantenportal (amprion.net) beschrieben vor.

Wir freuen uns, wenn Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Karriereportal zusenden. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind erwünscht.

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