Consultant Unternehmensentwicklung (m/w/d)

Amprion GmbH • Dortmund

  • Vollzeit

Dortmund

ab sofort

Stellen-ID: 6746 | Vertragsart: unbefristet

Durch das dynamische Umfeld von Amprion entwickeln sich auch unsere Fachbereiche kontinuierlich weiter. Um sie dabei weiterhin zielgerichtet und kompetent zu unterstützen, suchen wir Verstärkung für das Team Bereichsprojekte in der Unternehmensentwicklung.

 

IHRE AUFGABEN:
  • Sie erarbeiten Lösungen im Rahmen der Energiewende und spielen eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung, (Weiter-) Entwicklung und Umsetzung von abteilungsübergreifenden Projekten und Initiativen
  • Ihre Leidenschaft für die projektbezogene Arbeit begeistert nachhaltig und setzt durch innovative Denkweisen neue Impulse
  • Sie verantworten als interne*r Sparringspartner*in unsere Projekte von der Steuerung bis hin zur Übergabe zur operativen Umsetzung
  • Sie arbeiten im Sinne des Stakeholder-Managements kommunikationsstark und offen mit verschiedenen Fachbereichen, Führungskräften und Teammitgliedern zusammen und koordinieren zwischen den verschiedenen Funktionen
  • Sie unterstützen bei der Umsetzung projektbezogener Veränderungen im Unternehmen durch empathische und ergebnisorientierte Kommunikation und steuern Maßnahmen zur Förderung von Veränderungen
  • Ihre Entwicklung in die Fachbereiche Amprions wird über die Projektarbeit angestrebt

 

IHR PROFIL:
  • erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium aus dem Bereich der Ingenieurswissenschaften, Naturwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar
  • relevante Berufserfahrung in den Bereichen Unternehmensentwicklung, Strategieberatung oder Inhouse Consulting
  • sehr gute Kenntnisse im agilen sowie hybriden Projekt- und Prozessmanagement
  • nachgewiesene Expertise in den Bereichen Finance und Controlling
  • fundierte Erfahrungen im Umgang mit Daten und datenbasierter Arbeit
  • Umsetzungsstärke und sicheres Auftreten

UNSERE BENEFITS

FLEXIBLES ARBEITEN

Halten Sie Arbeits- und Privatleben in Balance – mit unserem flexiblen Arbeitszeitsystem und partiell mobilem Arbeiten.

38 STUNDEN WOCHE

Unser Manteltarifvertrag beinhaltet neben dem flexiblen Arbeiten eine 38 Stunden Woche.

30 URLAUBSTAGE

Wir bieten 30 Urlaubstage im Jahr. Zusätzlich sind Heiligabend und Silvester bei uns freie Tage.

ENTWICKLUNGSMÖGLICHKEITEN

Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche – wir fördern Ihren Einstieg und Ihre berufliche Entwicklung.

FAMILIE & BERUF

Durch Kooperationen unterstützen wir Sie beim Thema Kinder-Betreuung. Zusätzlich steht Ihnen temporär ein Eltern-Kind-Büro zur Verfügung.

SPORT & GESUNDHEIT

Wir helfen beim Gesundbleiben – mit Aktionen und Angeboten im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM), wie z.B. Firmenfitness.

WEIHNACHTSGELD

Ein volles Monatsentgelt als Weihnachtsgeld gibt es für alle (anteilige Zahlung im Eintrittsjahr).

AMPRION-RENTE

Im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge finanziert Amprion Ihre Zusatzrente (Direktzusage). Zusätzlich können Sie selbst durch Entgeltumwandlung vorsorgen.

GENUSSRECHTE

Im Rahmen des Amprion Kapitalbeteiligungsprogramms können Sie durch den Erwerb von Genussrechten am Unternehmenserfolg teilhaben.

VERPFLEGUNG

An den großen Standorten Dortmund und Brauweiler gibt es eigene Kantinen. An anderen Standorten wird die Verpflegung bezuschusst.

MITARBEITENDENRABATTE

Profitieren Sie von verschiedenen Vorteilsangeboten diverser Marken und Shops.

KOSTENLOSE STELLPLÄTZE

An unseren Standorten ist für ausreichend Stellplätze gesorgt. Natürlich auch für Fahrräder.

MOBILES ARBEITEN IM AUSLAND

Arbeiten Sie flexibel - auch temporär von einem anderen Ort im Ausland.

DER BEWERBUNGSPROZESS BEI AMPRION

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ANSPRECHPARTNER*IN
Johanna Nögel

Johanna Nögel

 
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Hinweis an Bewerbende: Bitte beachten Sie, dass wir keine Bewerbungen per E-Mail entgegennehmen und diese von uns unverzüglich gelöscht werden. Bitte reichen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Bewerbermanagementsystem ein. 

Für den Fall, dass die Stellenanzeige eine Gehaltsspanne beinhaltet, dient dies nur als Orientierungshilfe, ohne dass hieraus ein Rechtsanspruch entsteht. Jedes Bewerbendenprofil wird hinsichtlich der vorhandenen Qualifikation und Berufserfahrung individuell geprüft, sodass die tatsächliche Vergütung in Einzelfällen abweichen kann.

Hinweis an Personaldienstleistende: Bitte beachten Sie, dass wir keine Kandidat*innenprofile sichten, die wir unaufgefordert zugesandt bekommen. Sofern Sie für Amprion aktiv werden möchten, gehen Sie bitte wie im Lieferantenportal (amprion.net) beschrieben vor.

Wir freuen uns, wenn Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Karriereportal zusenden. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind erwünscht.

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