Amprion verbindet. Unser Übertragungsnetz transportiert Strom für 29 Millionen Menschen in einem Gebiet von der Nordsee bis zu den Alpen. Dort wird ein Drittel der deutschen Wirtschaftsleistung erzeugt. Unsere Leitungen sind Lebensadern der Gesellschaft. Wir halten unser Netz stabil und sicher – und bereiten den Weg für die Energiewende: Wir bauen unser Netz aus und arbeiten an neuen Ideen für ein klimaverträgliches, sicheres und effizientes Energiesystem.
WIR SUCHEN SIE ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT ALS
Contract- und Claimmanager (m/w/d)
AM STANDORT Dortmund, Hamburg | ORG.-EINHEIT: E-C | FUNKTIONSBEREICH: Zentrale Funktionen | BESCHÄFTIGUNGSGRAD: Vollzeit | VERTRAGSART: unbefristet | VERGÜTUNG: Sonstige | STELLENNUMMER: 4282
IHRE AUFGABEN:
- Steuerung von Verträgen für Offshore-Netzanbindungssysteme in allen Projektphasen
- Planung, Vorbereitung und Durchführung der Vertragserstellung, der Ausschreibungsverfahren und der Vertragsverhandlungen bis hin zur Vergabe in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen (zentraler Ansprechpartner bzgl. vertraglicher Belange)
- Überwachung, Steuerung und Dokumentation der vertragskonformen Projektabwicklung unter Koordination der beteiligten internen und externen Schnittstellen einschließlich einer Analyse der abgeschlossenen Verträge, der Ausarbeitung einer Strategie zur Umsetzung der Rechte / Pflichten aus den Verträgen, der Korrespondenz mit den Vertragspartnern*innen sowie der Durchsetzung von berechtigten bzw. Abwehr von unberechtigten Ansprüchen
- Ansprechpartner*in für kaufmännische und vertragliche Themen im Zusammenhang mit dem konkreten Vertragsverhältnis
- Erarbeitung von Amprion-internen Vertragsstandards in enger Abstimmung mit den weiteren Beteiligten einschließlich deren kontinuierliche Verbesserung / Weiterentwicklung ("lessons learned")
- Unterstützung bei der Abwicklung von Versicherungsfällen
WAS WIR ERWARTEN:
- erfolgreich abgeschlossenes Studium als Wirtschaftsjurist*in oder Wirtschaftsingenieur*in oder vergleichbar
- Erfahrung in der Ausschreibung, Verhandlung und Abwicklung von Verträgen, idealerweis auch für Großprojekte
- strukturierte, analytische sowie ergebnisorientierte Arbeitsweise und unternehmerisches Denken
- sicheres und verbindliches Auftreten sowie Kommunikationsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit und ausgeprägte Teamfähigkeit
- verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert
- sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen, Erfahrungen im Umgang mit Dokumentenmanagementsystemen in Großprojekten wünschenswert
flexibles Arbeiten
flexibles Arbeitszeitsystem und partiell mobiles Arbeiten
38 Stunden Woche
tarifgebunden mit einer Arbeitszeit von 38 Stunden pro Woche
30 Urlaubstage
30 Tage Urlaub sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester
Entwicklungs-möglichkeiten
Förderung des Einstiegs und der Entwicklung: Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche
Familie & Beruf
Unterstützung beim Thema Kinder-Betreuung und temporäres Eltern-Kind-Büro
Sport & Gesundheit
Aktionen und Angebote des betrieblichen Gesundheits-managements, z.B. Firmenfitness
Weihnachts-geld
ein volles Monatsentgelt, anteilige Zahlung im Eintrittsjahr
Amprion-Rente
Arbeitgeber-finanzierte Zusatzrente und Option der Entgelt-umwandlung