Amprion verbindet. Unser Übertragungsnetz transportiert Strom für 29 Millionen Menschen in einem Gebiet von der Nordsee bis zu den Alpen. Dort wird ein Drittel der deutschen Wirtschaftsleistung erzeugt. Unsere Leitungen sind Lebensadern der Gesellschaft. Wir halten unser Netz stabil und sicher – und bereiten den Weg für die Energiewende: Wir bauen unser Netz aus und arbeiten an neuen Ideen für ein klimaneutrales, sicheres und effizientes Energiesystem.
WIR SUCHEN SIE ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT ALS
Projektierer Trafotransporte (m/w/d)
AM STANDORT Dortmund | FUNKTIONSBEREICH: Projektmanagement | BESCHÄFTIGUNGSGRAD: Vollzeit | VERTRAGSART: unbefristet | STELLENNUMMER: 4829
IHRE AUFGABEN:
- Organisation und Koordination von Großtransformatortransporten auf der Schiene, Straße und auf Binnenwasserstraßen sowie die Umsetzungen innerhalb der Umspannanlagen
- Erstellung von Machbarkeitsstudien für mögliche neue Standorte
- Beschaffung und Koordination von externen Transportdienstleistungen
- Mitwirkung bei der Projektierung von Transportwegen und provisorischen Baumaßnahmen längs der Wege
- Zusammenarbeit mit den zuständigen Genehmigungsbehörde
- Vor- und Nachbereitung von Transportwegen
- Projektdokumentation
WAS WIR ERWARTEN:
- abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare technische Qualifikation
- Berufserfahrung mit Schwerlasttransporten
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit öffentlichen Institutionen, insbesondere Genehmigungsbehörden
- fundierte Kenntnisse über Schwerlastfahrzeuge und Erfahrung im Umgang mit Schwerlast-Equipment
- Kenntnisse in MS Office und CAD
- hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität bei Großgerättransporten
- Teamfähigkeit und selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise
- Reisebereitschaft
- PKW-Führerschein
flexibles Arbeiten
flexibles Arbeitszeitsystem und partiell mobiles Arbeiten
38 Stunden Woche
tarifgebunden mit einer Arbeitszeit von 38 Stunden pro Woche
30 Urlaubstage
30 Tage Urlaub sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester
Entwicklungs-möglichkeiten
Förderung des Einstiegs und der Entwicklung: Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche
Familie & Beruf
Unterstützung beim Thema Kinder-Betreuung und temporäres Eltern-Kind-Büro
Sport & Gesundheit
Aktionen und Angebote des betrieblichen Gesundheits-managements, z.B. Firmenfitness
Weihnachts-geld
ein volles Monatsentgelt, anteilige Zahlung im Eintrittsjahr
Amprion-Rente
Arbeitgeber-finanzierte Zusatzrente und Option der Entgelt-umwandlung