Amprion verbindet. Unser Übertragungsnetz transportiert Strom für 29 Millionen Menschen in einem Gebiet von der Nordsee bis zu den Alpen. Dort wird ein Drittel der deutschen Wirtschaftsleistung erzeugt. Unsere Leitungen sind Lebensadern der Gesellschaft. Wir halten unser Netz stabil und sicher – und bereiten den Weg für die Energiewende: Wir bauen unser Netz aus und arbeiten an neuen Ideen für ein klimaneutrales, sicheres und effizientes Energiesystem.
WIR SUCHEN SIE ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT ALS
Expert IT-Security Awareness (m/w/d)
AM STANDORT Dortmund | FUNKTIONSBEREICH: IT | BESCHÄFTIGUNGSGRAD: Vollzeit | VERTRAGSART: unbefristet | STELLENNUMMER: 4791
IHRE AUFGABEN:
- aktive Beobachtung von aktuellen Trends im Bereich IT-Sicherheit und Cybercrime und Entwicklung von passgenaue Awareness-Maßnahmen für die Organisation
- Entwicklung von individuellen Schulungskonzepten und -inhalten auf Basis der Kundenbedürfnisse und -ziele sowie fallweise Durchführung von Security Awareness Trainings
- Beratung der Kunden zu geeigneten Security Awareness Maßnahmen und Best Practices
- Konzeption und Durchführung eines regelmäßigen Berichtswesens zum Status der IT-Security (inkl. Dashboard) und die Aufbereitung und Kommunikation von IT-Sicherheitslagen
- Schnittstelle zur Unternehmenskommunikation und ISMS im Prozessbereich (für die Awareness)
WAS WIR ERWARTEN:
- abgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketing und Kommunikation (z.B. Kauffrau/Kaufmann für Marketingkommunikation)
- Händchen für Kommunikation (Wort- und Schrift)
- Berufserfahrung im Bereich Medien / Kommunikation / Event sowie Erfahrung beim Eventmanagement und/oder IT-Sicherheitserfahrung vorteilhaft
- eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise, sicheres Auftreten und Präsentationsstärke sowie sehr gutes Kommunikationsvermögen
flexibles Arbeiten
flexibles Arbeitszeitsystem und partiell mobiles Arbeiten
38 Stunden Woche
tarifgebunden mit einer Arbeitszeit von 38 Stunden pro Woche
30 Urlaubstage
30 Tage Urlaub sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester
Entwicklungs-möglichkeiten
Förderung des Einstiegs und der Entwicklung: Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche
Familie & Beruf
Unterstützung beim Thema Kinder-Betreuung und temporäres Eltern-Kind-Büro
Sport & Gesundheit
Aktionen und Angebote des betrieblichen Gesundheits-managements, z.B. Firmenfitness
Weihnachts-geld
ein volles Monatsentgelt, anteilige Zahlung im Eintrittsjahr
Amprion-Rente
Arbeitgeber-finanzierte Zusatzrente und Option der Entgelt-umwandlung